|
Как Вам теперь работается?
|
|
|
|
Дата: Суббота, 20.02.2010, 14:35 | Сообщение #111
|
|
Smile
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Отсутствует
|
Quote (Mikova) Могу сказать лишь о себе. ЗА январь получил окло 4,5 тыс на руки. Я начинающий учитель. Работаю полгода.
Не переживайте, всё еще будет. Пять лет назад, когда пришла работать в школу, я получила 1600. Сейчас я получаю чуть больше 10 тысяч. С 1 января ввели НСОТ. Моя зарплата выросла на 1300.
Несколько лет приходится работать только на себя и на свой авторитет, доказывать всем, что ты хочешь, можешь, умеешь работать. Зато потом это всё вернется сторицей. И сейчас я вижу, что ко мне, молодому специалисту с трехлетним стажем (2 года была в декрете) и дети, и родители, и администрация относятся очень хорошо.
Кроме высшего образования надо иметь хотя бы среднюю сообразительность. Н. Леонов.
|
|
|
|
|
|
Дата: Суббота, 20.02.2010, 22:10 | Сообщение #112
|
|
Mikova
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 6
Статус: Отсутствует
|
Я все понимаю, спасибо за "добрые" слова. Мне мои коллеги тоже это говорят. Главное, почему я остаюсь в образовании - это возможность развиваться, вкладывать что-то в детей, наверное, это у многих учителей есть неосознанно, желание вкладывать в детей, видеть эти счастливые лица. Сегодня ездили на республиканский конкурс, представляли школьные видеоновости (я писал об этом ранее), самое интересное, что из 5 представленнных работ, 2 не были в опубликованном списке участников предвалительно на сайте конкурса накануне (то есть прошли по "блату"), и одна из них заняла первое место. (все вы знаете о таких конкурсах, на которых побеждают каждый год одни и те же школы) Мои дети были немного расстроены, они очень стараются и хотят видеть результат свое работы, но получили всего лишь диплом участников.
|
|
|
|
|
|
Дата: Понедельник, 22.02.2010, 19:25 | Сообщение #113
|
|
vnyk
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 10
Статус: Отсутствует
|
Спасибо, коллеги, за комментарий по поводу новой системы оплаты труда. В Татарстане она ещё в пилотном режиме, так что большинство учителей не знают, с чем её "едят", хотя предположения подобного характера уже имели. Четвёртый десяток работаю в школе и всё жду, когда же "придёт настоящий день", когда твой труд будет оценён по достоинству, и вот дождались! Поневоле скажешь, лучше получать мизер, чем вновь и вновь доказывать, что ты РАБОТАЕШЬ. А уж "улыбаться" администрации и заглядывать им в глаза..., возраст не тот, да и не переделаешь нас, старую гвардию педагогического фронта.
vnyk
|
|
|
|
|
|
Дата: Вторник, 23.02.2010, 11:45 | Сообщение #114
|
|
Smile
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Отсутствует
|
Quote (vnyk) доказывать, что ты РАБОТАЕШЬ.
Я думаю, всё зависит от администрации. У нас не надо ДОКАЗЫВАТЬ, все доказательства - грамоты, дипломы, свидетельства - всё равно все собирают для аттестации. Для тех, кто действительно работает, это дополнительный материальный стимул (пусть пока небольшой, но лично для меня и 1300 - ощутимая прибавка), для тех, кто не работает - лишняя возможность поворчать на администрацию, правительство, мировые катаклизмы...
Кроме высшего образования надо иметь хотя бы среднюю сообразительность. Н. Леонов.
|
|
|
|
|
|
Дата: Понедельник, 01.03.2010, 18:20 | Сообщение #115
|
|
Mila0480
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 1
Статус: Отсутствует
|
Работается пока, но... В связи с оптимизацией образования в нашем районе, который 3-й год работает по НСОТ, во всех школах провели сокращение. В нашей школе, да и в других, сократили ставки секретаря, библиотекаря, дворника, старшей вожатой, завуча по воспитательной работе, по 0,50 ставок бухгалтера, завхоза, завуча, сторожа. Теперь все обязанности по ведению документации по уч-ся возложили на классного руководителя, который при этом получает копейки за то же классное руководство (неоплаченное , кстати, за последний месяц), ведение электронной переписки с РУО и др. работу секретаря выполняет учитель информатики во внеурочное время, а учитель музыки готовит на одном только голом энтузиазме детей для участия в районных мероприятиях, а водит их в ДК и ЦДТ классный руководитель, которого снимают с уроков и опять-таки никак не вознаграждают. Что получается? Воспитательную работу в школах свели на нет! Бумажной работы у учителей-классных руководителей стало в 10 раз больше, а о завуче вообще промолчу. Завхоз и бухгатер, по-видимому, вообще уволятся. Кто же будет работать за 3 тысячи? Нас успокаивают, говорят, что зарплата у учителей поднимется, только не верится что-то. И еще получается, что придется работать учителю-классному руководителю, не по 18 часов при 36 часовой рабочей неделе, а все 24 часа в сутки. Вообщем, да зравствует оптимизация образования, или оптимизация должна быть писсимистичной? Кстати, зарплата учителя- предметника у нас в школах города в серднем примерно 7-8 тысяч без стимулирующей части, со стимулирующей на руки получается тоже от 6 тысяч до 8.
РСО-Алания, Моздокский район, г. Моздок. 
Сообщение отредактировал Mila0480 - Понедельник, 01.03.2010, 18:21
|
|
|
|
|
|
Дата: Понедельник, 01.03.2010, 18:31 | Сообщение #116
|
|
Владимирович
Прочно закрепившийся
Группа: Друзья
Сообщений: 363
Статус: Отсутствует
|
Два дня будем работать в две смены. До обеда с центром тестирования проводить контрольные работы с учениками из других школ района ( которые будут аттеставаться весной), а после обеда во вторую смену проводить свои уроки! ? 
Владимирович
|
|
|
|
|
|
Дата: Воскресенье, 14.03.2010, 21:28 | Сообщение #117
|
|
еар
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 4
Статус: Отсутствует
|
С каждым месяцем работать все хуже. Достойная работа должна быть за достойную зарплату. Теперь сняли "За классное 1000р.!" С апреля сокращают компенсирующие. Может, это только у нас, в Чеховском районе? Для 1% стимулирующих можно и бумажки не оформлять! Пусть эти "баллы" берут себе те, кто постоянно понижает зарплату. У нас НСОТ ввели давно, теперь второй год катимся вниз.
|
|
|
|
|
|
Дата: Понедельник, 15.03.2010, 11:36 | Сообщение #118
|
|
елена)))
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 1
Статус: Отсутствует
|
Слишком много негатива в разных статьях по отношению к "администрации" школы. А познакомтесь с такой ситуацией: в районе из 13 школ 9 не "базовых". Это значит в этих школах стимулирующих выплат нет (подушевое финансирование), зпрплата директора на 2000 - 3000 тысячи больше средней по школе (это 7100), и ни заучей ни секретарей, все в одни руки. А ответственности - "как у дурня махорки"
Don't worry, be happy!
Сообщение отредактировал елена))) - Понедельник, 15.03.2010, 11:36
|
|
|
|
|
|
Дата: Понедельник, 15.03.2010, 15:42 | Сообщение #119
|
|
Владимирович
Прочно закрепившийся
Группа: Друзья
Сообщений: 363
Статус: Отсутствует
|
Quote (елена)))) А познакомтесь с такой ситуацией:
Quote (елена)))) зпрплата директора на 2000 - 3000 тысячи больше средней по школе (это 7100) А 3000 тысяч этож целых три миллиона (3000 * 1000руб = 3.000.000)!!! Подскажите где так хорошо живётся директорам?
Владимирович
|
|
|
|
|
|
Дата: Понедельник, 15.03.2010, 21:14 | Сообщение #120
|
|
Ирина_Евгеньевна
Почётный форумчанин
Группа: Эксперты
Сообщений: 2332
Статус: Отсутствует
|
Quote (Владимирович) Подскажите где так хорошо живётся директорам
Подскажу. Ну не три лимона, но сорок тысяч есть. А у завуча тридцать. Живут-не тужат и с нами не дружат. У нас в среднем по 10. При полной нагрузке и с классным руководством. Волгоградская область...
Ирина
|
|
|
|
