|
ЕГЭ все "за" и "против"
|
|
|
|
Дата: Вторник, 05.05.2015, 21:09 | Сообщение #891
|
|
iyugov
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1433
Статус: Отсутствует
|
У кого-нибудь есть информация о том, какими нормативными актами регламентируется привлечение сотрудников школ к организации и проведению ЕГЭ?
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 10:41 | Сообщение #892
|
|
Ishina
Модератор форума
Группа: Модераторы
Сообщений: 2606
Статус: Отсутствует
|
Цитата iyugov (  ) какими нормативными актами регламентируется привлечение сотрудников школ к организации и проведению ЕГЭ?  ). Так для того, чтобы не нарушать закон о запрете отзыва сотрудников из отпуска, наш график отпусков сместили: сделали не с 1-го июня, как обычно, а с 15-го, т.е. теперь я спокойно отработаю на ЕГЭ, а потом спокойно буду пребывать в отпуске. Так к чему это я: думаю, что без согласия, ПИСЬМЕННОГО, никого не могут привлечь к этой работе. А так лучше спросить сей документ в Управлении образования, на каком основании они привлекают сотрудников образования к этой дурацкой эпопее.
Вы слишком серьезны. Серьезное лицо - еще не признак ума, господа. Все глупости на Земле делаются именно с этим выражением. Вы улыбайтесь, господа. Улыбайтесь!
"Тот самый Мюнхгаузен"
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 13:19 | Сообщение #893
|
|
yatzenkogalia
Бывалый
Группа: Друзья
Сообщений: 454
Статус: Отсутствует
|
Цитата Ishina ( ) без согласия, ПИСЬМЕННОГО, никого не могут привлечь к этой работе
О привлечении работника в период отпуска к работе в ППЭ, слышу впервые. Первое действие - отозвать работника из отпуска. Тут, действительно, требуется согласие работника, желательно письменное.
Учитель - это большая ответственность.
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 16:45 | Сообщение #894
|
|
iyugov
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1433
Статус: Отсутствует
|
С отпуском понятно, но у нас в июне обычно и не уходят. А вот что касается назначения на ЕГЭ - это ведь выходит за рамки должностных обязанностей учителя? Получается, назначение на новую должность, которое должно быть отражено в трудовой книжке, что ли? Или, например, отдельный договор?
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 17:05 | Сообщение #895
|
|
ДобрынинаЛюдмила
Участник
Группа: Проверенные
Сообщений: 185
Статус: Отсутствует
|
Цитата iyugov ( ) выходит за рамки должностных обязанностей учителя
У нас еще в прошлом году внесли участие в ЕГЭ в должностную инструкцию учителя
Живи по совести
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 20:26 | Сообщение #896
|
|
iyugov
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1433
Статус: Отсутствует
|
ДобрынинаЛюдмила, руководство посчитало, что участие в ЕГЭ - обязательное условие трудового договора? Это изменение было отражено в документах, регулирующих оплату труда?
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 22:00 | Сообщение #897
|
|
Ishina
Модератор форума
Группа: Модераторы
Сообщений: 2606
Статус: Отсутствует
|
Цитата yatzenkogalia ( ) об этом назначении информируют работника еще в феврале.
Цитата yatzenkogalia ( ) О привлечении работника в период отпуска к работе в ППЭ, слышу впервые.
Вы слишком серьезны. Серьезное лицо - еще не признак ума, господа. Все глупости на Земле делаются именно с этим выражением. Вы улыбайтесь, господа. Улыбайтесь!
"Тот самый Мюнхгаузен"
|
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 07.05.2015, 22:23 | Сообщение #898
|
|
missiskoslova2013
Бывалый
Группа: Пользователи
Сообщений: 400
Статус: Отсутствует
|
Цитата Ishina ( ) во время отпуска приходили на сбор, там ожидали выберет их комп или нет, и если не выберет, то топали домой, причём, им это уже не засчитывалось, как отработанное время. Потом они в начале учебного года еле отгуляли свои дежурства на ЕГЭ.
Человек без фантазии и без чувства юмора - полчеловека.
С. В. Михалков
|
|
|
|
|
|
Дата: Пятница, 08.05.2015, 00:44 | Сообщение #899
|
|
yatzenkogalia
Бывалый
Группа: Друзья
Сообщений: 454
Статус: Отсутствует
|
Цитата Ishina ( ) В общем, дурдом!!!
Учитель - это большая ответственность.
|
|
|
|
|
|
Дата: Пятница, 08.05.2015, 05:10 | Сообщение #900
|
|
ДобрынинаЛюдмила
Участник
Группа: Проверенные
Сообщений: 185
Статус: Отсутствует
|
Цитата iyugov ( ) Это изменение было отражено в документах, регулирующих оплату труда?
В договор внесли, мы расписывались, а по поводу документов, регулирующих оплату труда, не знаю. А какие это документы? Я, кроме положения о стимулирующем фонде больше ничего не знаю. Просветите меня, неуча, пожалуйста.
Живи по совести
|
|
|
|
