Новый руководитель
|
|
|
Дата: Четверг, 27.10.2011, 10:53 | Сообщение #11
|
YuliaG
Активист
Группа: Друзья
Сообщений: 814
Статус: Отсутствует
|
Quote (gal-ramazan) а если учитель недобросовестный, и не выполняет или плохо выполняет свою работу, то его за уши тянут и не стоить, они со временем сами уйдут с школы из-за ненадобностью и невостребованностью учениками и коллективом.
Ага. Наивный Вы человек. У нас уже несколько лет пытаются уволить одну лентяйку. Ни в какую! Да и работать особо некому. Так что едет, и сверху погоняет.
Трудно быть скромной, когда ты лучшая!
|
|
|
|
|
Дата: Вторник, 01.11.2011, 18:51 | Сообщение #12
|
gal-ramazan
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 14
Статус: Отсутствует
|
Да, у нас почему то лентяев и погонялов не могут уволить, а если человек пошел против администрации или слишком самостоятелен сразу находять сто причин с ним расстатся. Себя не считаю наивным, за предыдущие годы учительской работы в коллективе имею авторитет и уважение и не хочу, став их руководителем, потерять доверие и уважение, и тем более быть их надзирателем.
gal-ramazan
|
|
|
|
|
Дата: Вторник, 01.11.2011, 20:47 | Сообщение #13
|
lena50mp3
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1132
Статус: Отсутствует
|
Quote (YuliaG) едет, и сверху погоняет. я встречалась с подобными людьми! меня каждый раз шокировала их безграничная наглость! сами работают по-минимуму, с работы "линяют" первые их жизненная позиция"вынь да положь!" всегда найдут лазейку, чтоб отлынить от работы при любом намеке на их"свободу от работы" поднимают такой вой и визг, что потом даже и вспоминать о них не хочется... к счастью, "таких" в нашей школе немного все-таки побаиваются авторитаризма нашего руководства вот и польза от авторитарного стиля
Господи.. дай мне глаза.. которые видят только хорошее в людях... Сердце.. которое прощает худшее... Память.. которая забывает плохое... И Душу.. которая никогда не теряет Веру.
|
|
|
|
|
Дата: Вторник, 01.11.2011, 22:51 | Сообщение #14
|
Ирина_Евгеньевна
Почётный форумчанин
Группа: Эксперты
Сообщений: 2332
Статус: Отсутствует
|
Quote (lena50mp3) меня каждый раз шокировала их безграничная наглость! сами работают по-минимуму, с работы "линяют" первые Стараюсь не замечать, кто как работает, кто во сколько линяет. Каждый работает так, как ему велит его совесть. Наша профессия такова, что нет четких служебных обязанностей, нигде не прописано - сколько времени вне уроков мы должны проводить в школе. Так о каких претензиях может идти речь?
Ирина
|
|
|
|
|
Дата: Среда, 02.11.2011, 19:50 | Сообщение #15
|
lena50mp3
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1132
Статус: Отсутствует
|
Quote (Ирина_Евгеньевна) Так о каких претензиях может идти речь? а разве я кому-то что-то пред/являю? если у человека в расписании написано, что ГПД, кружок, занятия по самоопределению или что-то еще... заканчиваются в 15 или 15-30, а в 13 часов его уже в школе нет а потом этот человек будет везде выступать и греметь о своих успехах и претендовать на премии и стимулирующие выплаты то это-как?
Господи.. дай мне глаза.. которые видят только хорошее в людях... Сердце.. которое прощает худшее... Память.. которая забывает плохое... И Душу.. которая никогда не теряет Веру.
|
|
|
|
|
Дата: Среда, 02.11.2011, 20:17 | Сообщение #16
|
Ирина_Евгеньевна
Почётный форумчанин
Группа: Эксперты
Сообщений: 2332
Статус: Отсутствует
|
Елена Павловна, кружки, ГПД и все остальное, что оплачивается исходя из количества часов, - конечно, это обязательное время для отработки. А вот остальное... Сколько мы должны заниматься работой с классом? Проводить предметные недели? Готовить с детьми проекты? Готовить детей к конкурсам и олимпиадам? Консультировать к экзаменам? Заниматься с отстающими? Ведь это всё мы делаем НА ОБЩЕСТВЕННЫХ НАЧАЛАХ, а потому имеем полное право НЕ ДЕЛАТЬ ЭТОГО!!! Стимулирующие выплаты все равно будут зависеть от конечного результата - неважно, ты готовил ребенка к олимпиаде или репетитор...
Ирина
|
|
|
|
|
Дата: Четверг, 03.11.2011, 22:21 | Сообщение #17
|
YuliaG
Активист
Группа: Друзья
Сообщений: 814
Статус: Отсутствует
|
Quote (Ирина_Евгеньевна) Сколько мы должны заниматься работой с классом? Проводить предметные недели? Готовить с детьми проекты? Готовить детей к конкурсам и олимпиадам? Консультировать к экзаменам? Заниматься с отстающими? Ведь это всё мы делаем НА ОБЩЕСТВЕННЫХ НАЧАЛАХ, а потому имеем полное право НЕ ДЕЛАТЬ ЭТОГО!!! Стимулирующие выплаты все равно будут зависеть от конечного результата - неважно, ты готовил ребенка к олимпиаде или репетитор...
Ирина Евгеньевна! В точку! У нас одни с детьми дома занимаются, а другие -в классе. Те, кто дома, занимают места, а кто в классе - нет! Учитель виноват???
Трудно быть скромной, когда ты лучшая!
|
|
|
|
|
Дата: Вторник, 12.08.2014, 18:42 | Сообщение #18
|
kent999
Новичок
Группа: Проверенные
Сообщений: 48
Статус: Отсутствует
|
Цитата Сергеев_ЕВ ( ) не изобретайте велосипед, а то распустите коллег - потом не соберете! Согласна. Диктат, конечно, не нужен, но определенная строгость просто необходима.
Марина Юрьевна
|
|
|
|
|
Дата: Суббота, 09.05.2015, 08:16 | Сообщение #19
|
dadochkinatanya
Зачастивший
Группа: Пользователи
Сообщений: 91
Статус: Отсутствует
|
Руководитель должен быть лидером, который четко осознает чего он хочет добиться. Прислушиваться к мнению учителей и принимать во внимание их точку зрения, но окончательное решение всегда должно исходить от него. Если не будет четкого и жесткого руководства, то ни к чему хорошему это не приведет.
|
|
|
|
|
Дата: Суббота, 09.05.2015, 08:29 | Сообщение #20
|
Оформитель
Бывалый
Группа: Друзья
Сообщений: 306
Статус: Отсутствует
|
Цитата lena50mp3 ( ) меня каждый раз шокировала их безграничная наглость! сами работают по-минимуму, с работы "линяют" первые их жизненная позиция"вынь да положь!" всегда найдут лазейку, чтоб отлынить от работы при любом намеке на их"свободу от работы" п Если при этом никто не заложил это показатель здоровья коллектива, сколько раз сбегал с кружка, никто не заложил. Как приятно работать в таком коллективе...
Оформитель
|
|
|
|